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RESULTADOS Y PERTINENCIA DE LA CAPACITACIÓN
INSTITUCIONAL DEL PERSONAL DOCENTE Y DIRECTIVO:
PERÍODO - INTER-ANUAL 2015

El equipo de Trabajo del Programa Específico de Formación Integral, coordinado por la Sub-Dirección de la DDE, entre los meses de noviembre y diciembre del 2014 realizaron un Diagnóstico de Necesidades de Capacitación del Personal Docente de la UNI, en el cual, participaron 61 Jefes de Departamento y Vice-Decanos de todas las Facultades, así como Directores, Sub-Directores, Coordinadores de Carreras y personal docente seleccionado de las Sedes IES, UNI-Norte y UNI-Región Central.INTER-ANUAL2015 documento grande 

Como resultado del referido Diagnóstico, se diseñó un Plan de Capacitación Institucion al para el personal docente y Directivo, aprobado por el Consejo Universitario el 9/02/2015, su ejecución se inició en el período inter-anual del 16 de febrero al 10 de abril del corriente año. En dicho período, se desarrollaron un total de 6 Cursos de capacitación institucionales, contando con 99 participantes procedentes de todas las Facultades y la Se de UNI-Norte, así mismo, colaboraron 13 facilitadores y se impartieron 318 horas.

 

De éstos, 3 cursos de inglés, 1 curso Avanzado de Microsoft Excell 2013, 1er. ciclo de talleres de preparación de tutores, jurados y/o tribunales examinadores para la gestión de los trabajos monográficos y 1 taller de construcción de recursos didácticos multimedia. Cinco (5) de los cursos fueron dirigidos al personal docente y 1 a directivos, cumpliendo dicho Programa con el encargo asignado por la institución que es la capacitación de los sectores docente y directivo.

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